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ASSISTANT SOCIO-EDUCATIF (H/F) - CCAS

Ref. PV- ASE-CHRS
Cadre d'emplois : Assistant socio-éducatif | Catégorie A
Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale
Lieu de travail : CCAS CHRS

Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de Montpellier est un établissement public dont la vocation est d'accueillir, d'informer, d'accompagner et d'orienter les personnes fragiles ou en difficulté. Il met en place des actions innovantes, intergénérationnelles et solidaires pour permettre à chacun d'accéder à ses droits, de prévenir les ruptures de parcours de vie, de lutter contre l'isolement des personnes les plus fragiles et d'améliorer l'accompagnement des seniors.

Nous recherchons auprès de notre Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale un assistant socio-éducatif (H/F) dans le cadre du Service SAO et du pôle logement adapté pour le suivi des logements en AVDL.

Vous assurerez le rôle de Référent social de plusieurs familles résidentes dans le dispositif logements adaptés AVDL, vous proposerez un accompagnement spécifique en lien avec la problématique des violences faites aux femmes et avec le champ de l’insertion, vous alerterez votre direction/chef de service en cas de situation d’urgence et en lien avec l’évaluation de l’équipe pluridisciplinaire

Missions principales

Pôle SAO :

  •  Accueil, écoute, orientation des femmes victimes de violence par le biais de la plateforme d'écoute téléphonique et des permanences d'accueil.
  •  Accompagner et soutenir les familles dans leur projet dans le cadre de l'accueil de jour
  •  Proposer des ateliers collectifs pour les enfants exposés et les femmes victimes.
  •  Participer à des réunions de réseaux en lien avec les missions

Pôle Logement adapté :

  • Etre référent social des personnes/familles accueillies dans le dispositif AVDL
  • Accompagner et soutenir les personnes/familles dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé
  • Participer à certaines actions collectives proposées par le service
  • Proposer et animer ou co animer des ateliers collectifs pour les enfants exposés et les femmes victimes.
  • Etre référent de la convention AVDL: suivi de la convention.
  • Peut être amené à remplacer les collègues absents du dispositif IML.
Pré-requis
  • Diplôme d'État d’Assistant social ou Educateur spécialisé exigé
  • Vous maitrisez de l'ensemble des dispositifs et partenaires qui interviennent dans la prise en charge des femmes victimes de violence et dans le champ de l’insertion.
  • Vous maitrisez des dispositifs en matière d’hébergement et d’insertion par le logement
  • Vous avez acquis une connaissance significative de la problématique violence et de la protection de l'enfance
  • Compte tenu des missions spécifiques du centre, la discrétion est essentielle. Vous serez soumis au secret professionnel.
Les indispensables

A vos CV !

Veuillez transmettre votre candidature CV et lettre de motivation, 3 dernières évaluations et dernier arrêté de situation pour les titulaires UNIQUEMENT PAR MAIL à l’accueil RH du CCAS:

Contraintes particulières

Type d’emploi :

Temps plein (40h), Cadre d’emploi de la fonction publique territoriale sous le grade : Assistant Socio-Educatif. Poste ouvert aux contractuels et titulaires.

Horaires :

Amplitude: 9h à 19 h30

Avantages
  • Intégrez une structure qui fait sens, au service des publics en difficulté
  • Rémunération à partir de 2514 euros brut/mois à temps plein.
  • Prime Segur
  • Prime annuelle
  • RTT
  • Participation employeur à la mutuelle santé « labélisée »
  • Tickets restaurants